புகைபிடித்தலுக்கு எதிரான சட்டங்கள், அலுவலகங்களில் வாப்பிங் செய்வதற்கும் பொருந்துமா?

புகைபிடித்தலுக்கு எதிரான சட்டங்கள் வாப்பிங்கிற்கு பொருந்தாது என்று நினைத்து சக ஊழியர்கள் அலுவலகத்தில் தங்கள் இ-சிகரெட்டைப் பற்றவைப்பதை நீங்கள் பார்த்திருக்கிறீர்களா? சில அலுவலகங்களில் நடைமுறையில் உள்ள இந்த நடைமுறை சட்டவிரோதமானது என்று ஒரு சட்ட நிபுணர் எச்சரித்துள்ளார்.

“ஐக்கிய அரபு எமிரேட்ஸில், புகைபிடித்தல், வாப்பிங் உட்பட, மூடப்பட்ட பொது இடங்கள் மற்றும் பணியிடங்களில் (அ) புகையிலை கட்டுப்பாடு குறித்த கூட்டாட்சி சட்டத்தின் கீழ் தடைசெய்யப்பட்டுள்ளது. இந்த தடை லாபிகள் மற்றும் வாகன நிறுத்துமிடங்கள் போன்ற பொதுவான பகுதிகளுக்கும் நீட்டிக்கப்படுகிறது,” என்று அஹ்மத் பின் ஹெசீம் மற்றும் அசோசியேட்ஸ் எல்எல்பியின் வழக்கறிஞர் மஹ்மூத் க்ரீடி தெரிவித்தார்.

“நியமிக்கப்பட்ட புகைபிடிக்கும் பகுதிகள் தகுதிவாய்ந்த அதிகாரியால் அமைக்கப்பட்ட தனிமைப்படுத்தல் மற்றும் காற்றோட்டம் தொடர்பான கடுமையான நிபந்தனைகளை கடைபிடிக்க வேண்டும்.”

சிறிய மீறல்களுக்கு “உடனடியாக” Dh500 அபராதம் விதிக்கப்படும், அதே சமயம் கடுமையான அல்லது மீண்டும் குற்றங்களுக்கு அபராதம் கடுமையாக இருக்கும்.

ஐக்கிய அரபு எமிரேட்ஸில் உள்ள பல அலுவலகங்களில் தெளிவான புகைபிடித்தல் கொள்கைகள் இருந்தபோதிலும், மின்-சிகரெட்டுகள் மற்றும் வாப்பிங் சாதனங்களின் பயன்பாடு தொடர்ந்து ஒரு பரவலான பிரச்சினையாக உள்ளது.

அதிகாரிகளின் கூற்றுப்படி, புகைபிடித்தலுக்கு எதிரான சட்டங்கள் சிகரெட் மற்றும் இ-சிகரெட் இரண்டிற்கும் பொருந்தும். எனவே, ஊழியர்கள் தங்கள் அலுவலகங்களுக்குள் சிகரெட் புகைக்க முடியாவிட்டால், அவர்களும் புகைபிடிக்க முடியாது.

பாரம்பரிய புகையிலை தயாரிப்புகளை விட மின்-சிகரெட்டுகள் மற்றும் வாப்பிங் குறைவான நாற்றங்களை உருவாக்கினாலும், பல அலுவலக கட்டிடங்கள் தீ பாதுகாப்பு மற்றும் காற்றின் தர விதிமுறைகளுக்கு இணங்க கடுமையான புகைபிடித்தல் கொள்கைகளை பராமரிக்கின்றன.

ஜூன் மாதம், ஐக்கிய அரபு எமிரேட்ஸின் சுகாதார மற்றும் தடுப்பு அமைச்சகம் (MoHAP) ‘புகையிலை இல்லாத’ கொள்கைகளை செயல்படுத்தும் நிறுவனங்களுக்கு, புகைபிடிக்கும் தடை நடைமுறைகளை மீறும் ஊழியர்களுக்கு எதிராக ஒழுங்கு நடவடிக்கை எடுக்குமாறு அழைப்பு விடுத்தது.

புகையிலை இல்லாத கொள்கையை தொழில்முறை செயல்திறன் ஆவணங்களில் ஒருங்கிணைக்கவும் தெளிவான, எழுதப்பட்ட நடைமுறைகளை உருவாக்கவும் அமைச்சகம் அறிவுறுத்தியுள்ளது. “பொறுப்பான நிர்வாகம் மற்றும் பணியாளர்களை நியமித்தல், பணியாளர் விழிப்புணர்வை ஏற்படுத்துதல், நிறுத்தத்திற்கான ஆதரவை வழங்குதல், அனைத்து ஊழியர்களுக்கும் நடைமுறைகளைத் தொடர்புகொள்வது மற்றும் இணங்காததற்கான நடவடிக்கைகளை விவரித்தல் ஆகியவை இதில் அடங்கும்.

இந்த ஆண்டு, ஐக்கிய அரபு எமிரேட்ஸில் உள்ள சுகாதார அதிகாரிகள் பாரம்பரிய சிகரெட்டுகளுக்கு பாதுகாப்பான மாற்றாக மின்னணு புகைபிடிக்கும் பொருட்களை மேம்படுத்துவதற்கு எதிராக எச்சரித்தனர் . இந்த கூற்றுகளை ஆதரிக்க எந்த அறிவியல் ஆதாரமும் இல்லை, என்று MoHAP கூறியது.